🅱️LOG SEM 🅰️RRUDEI🅾️
O chamado “efeito Trump” é uma demonstração de como a política e as grandes corporações estão interligadas, especialmente no contexto das redes sociais e da liberdade de expressão.
No caso mencionado, a relação entre Donald Trump e Mark Zuckerberg é emblemática de como figuras públicas e executivos de grandes empresas podem ajustar suas estratégias em resposta a mudanças políticas e sociais.
Se Zuckerberg está de fato tentando reconstruir pontes com o campo conservador — seja por meio de nomeações estratégicas, encontros pessoais ou declarações públicas —, isso pode indicar uma tentativa de evitar futuros embates ou até de reposicionar o Meta (empresa-mãe do Facebook) em um cenário político polarizado.
A substituição de Nick Clegg por Joel Kaplan, um republicano, pode ser interpretada como um movimento para equilibrar as relações da empresa com setores mais conservadores, especialmente após críticas de que as plataformas digitais têm viés ideológico.
Esse tipo de ajuste estratégico é comum em grandes empresas que buscam manter influência e relevância, independentemente de quem está no poder.
Se isso terá um impacto concreto no Brasil ou em outros países, dependerá de como as lideranças locais e os setores conservadores percebem e reagem a essas movimentações.
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